SID visa Úc là gì và phù hợp với ai
SID (Skills in Demand) là visa lao động tay nghề của Úc, mang số hiệu subclass 482 và thay thế khung visa TSS cũ từ tháng 12/2024. Theo Bộ Nội Vụ Úc (Department of Home Affairs), người lao động được nhà tuyển dụng bảo lãnh sẽ làm việc tại Úc tới 4 năm, với lộ trình chuyển sang thường trú (PR).
SID có ba luồng theo mức lương và kỹ năng, dễ chuyển nhà tuyển dụng hơn khung 482 cũ. Đây là bước đệm tốt để vừa làm việc tại Úc vừa tiến tới định cư qua Subclass 186.
Đã có lời mời làm việc tại Úc? Hãy đánh giá hồ sơ miễn phí để chuyên viên M2W tư vấn luồng SID phù hợp.
- Visa lao động tới 4 năm, dễ đổi nhà tuyển dụng hơn 482 cũ
- Ba luồng theo mức lương và kỹ năng
- Lộ trình chuyển sang PR qua Subclass 186
Ba luồng của SID visa
SID chia ba luồng theo mức lương và kỹ năng. Ngưỡng lương được điều chỉnh mỗi ngày 1/7 theo tăng trưởng thu nhập bình quân.
Specialist Skills
Chuyên gia cao cấp
Cho vị trí lương cao, không cần danh sách nghề, xử lý đề cử nhanh. Ngưỡng lương cao nhất trong ba luồng.
Core Skills
Kỹ năng cốt lõi
Cho nghề thuộc Danh sách nghề kỹ năng cốt lõi (CSOL), đạt ngưỡng thu nhập Core Skills.
Essential Skills
Kỹ năng thiết yếu
Cho một số ngành lương thấp hơn theo thỏa thuận riêng (đang được hoàn thiện), thường gắn ngành chăm sóc.
Quy trình xin SID visa
SID gắn với nhà tuyển dụng được phê duyệt bảo lãnh.
Bước 1 — Nhà tuyển dụng & luồng phù hợp
Có lời mời làm việc, xác định luồng (Specialist/Core/Essential) theo lương và nghề.
Bước 2 — Bảo lãnh & đề cử
Nhà tuyển dụng đăng ký tư cách bảo lãnh và nộp đề cử vị trí cho người lao động.
Bước 3 — Nộp hồ sơ visa
Quý khách nộp hồ sơ visa kèm tay nghề, tiếng Anh, sức khỏe và lý lịch tư pháp.
Bước 4 — Làm việc & lộ trình PR
Nhận visa làm việc tới 4 năm; sau thời gian đủ điều kiện, chuyển sang Subclass 186 để lấy PR.
Chi phí và lưu ý về ngưỡng lương
Chi phí SID gồm phí bảo lãnh và đề cử của nhà tuyển dụng, phí nộp hồ sơ visa cho Bộ Nội Vụ Úc, thi tiếng Anh, khám sức khỏe, lý lịch tư pháp và phí dịch vụ. Một phần chi phí do nhà tuyển dụng chịu theo quy định. Xem cấu trúc chi phí ở bảng giá.
Lưu ý: ngưỡng lương SID được điều chỉnh mỗi ngày 1/7. Từ 1/7/2026, Core Skills tăng lên khoảng $79.499 AUD/năm và Specialist Skills lên khoảng $146.717 AUD/năm. Vì vậy thời điểm nộp đề cử có ảnh hưởng tới điều kiện lương — chuyên viên M2W cập nhật mức hiện hành khi tư vấn.
Câu hỏi thường gặp về SID visa
SID visa có phải visa mới hoàn toàn không?
SID giữ số hiệu subclass 482 nhưng đổi tên và khung từ “Temporary Skill Shortage (TSS)” sang “Skills in Demand” từ tháng 12/2024, với ba luồng và quy định mới.
Ngưỡng lương SID hiện là bao nhiêu?
Đến 30/6/2026, Specialist Skills yêu cầu lương từ $141.210 AUD/năm và Core Skills từ $76.515 AUD/năm. Các mức này được điều chỉnh mỗi ngày 1/7 theo tăng trưởng thu nhập bình quân.
SID có dẫn tới PR không?
Có. SID là visa lao động tạm thời nhưng mở lộ trình chuyển sang thường trú qua Subclass 186 sau khi làm việc cho nhà tuyển dụng đủ điều kiện.
Tôi có dễ đổi nhà tuyển dụng không?
Khung SID linh hoạt hơn 482 cũ về việc đổi nhà tuyển dụng. Tuy nhiên vẫn cần nhà tuyển dụng mới đủ điều kiện bảo lãnh và đề cử.
Gia đình có đi cùng không?
Có. Người phụ thuộc (vợ/chồng, con) có thể đi cùng trên visa SID theo quy định.
Muốn vừa làm việc vừa định cư Úc?
SID visa là bước đệm sang Úc làm việc và tiến tới PR qua Subclass 186. Chuyên viên M2W tư vấn luồng phù hợp và lộ trình kết hợp SID – 186.
